Мы предлагаем:
Совокупный доход: 55000 (руб./мес.) Мотивационные программы для сотрудников Welcome бонус: первый месяц фиксированная оплата. Возможность получить
График работы:
5/2 с 9 до 18; выходные: сб, вс Оформление по ТК с первого рабочего дня Удобную адресную программу Работу с узнаваемыми популярными брендами Комфортный
ANCOR
Чита
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
С нами Вы получаете: Начало карьеры в банковской сфере; Возможность планировать свой рабочий день; Поддержка и обучение на каждом этапе. Чем предстоит заниматься: Доставка банковских карт клиентам банка (без поиска) Консультация клиентов по продуктам банка Оформление документов. Наши пожелания к ...
Обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов, заключение договоров Развитие продаж на вверенной территории Контроль дебиторской
Условия:
официальное трудоустройство все вопросы
Требования:
Опыт работы в сфере продаж приветствуется, Исполнительность Пунктуальность Коммуникабельность Стрессоустойчивость Ответственность Нацеленность
Мы предлагаем:
Работу в перспективной и стабильной компании; График работы 5/2 ; выходные дни: понедельник и вторник (или любой день с пн по чт на выбор); Мотивация: окладная часть + бонусная часть (процент от продаж), совокупный доход до 60000 рублей на руки; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Отпуска и больничные
Менеджер оптовых продаж (в офис) Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Работа в офисе; График: 5/2, 6/1; Режим работы: пн.-пт. 9.00-18.00, сб. 10.00-17.00; Стабильная выплата заработной платы, дважды в месяц; Оплачиваемый отпуск, больничные; Корпоративная система скидок ...
Обязанности:
Заведение договоров; Проведение актов сверок с клиентами; Коммуникация с клиентами и торговыми представителями; Проведение аудита дебиторской
Условия:
Трудоустройство по ТК РФ; Пятидневная рабочая неделя (Сб и Вс выходные); Работа в крупной стабильно развивающейся компании. Достойная и своевременная заработная
Happy Delivery –динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на доставке банковских продуктов в более чем 150 городах РФ.В связи с расширением приглашаем кандидатов в нашу команду. Обязанности Доставлять клиентам банковские продукты Консультировать по продуктам и сервисам банка Требования ...
Мы предлагаем:
Конкурентоспособную заработную плату: стабильный оклад + высокий процент от продаж. Ваш доход напрямую зависит от ваших результатов. Работу в стабильной производственной компании с качественным и востребованным продуктом. Компенсацию мобильной связи. Профессиональное обучение по продукту и технологиям
Мы предлагаем:
Конкурентоспособную заработную плату: стабильный оклад + высокий процент от продаж. Ваш доход напрямую зависит от ваших результатов. Работу в стабильной производственной компании с качественным и востребованным продуктом. Компенсацию мобильной связи. Профессиональное обучение по продукту и технологиям
Обязанности:
• Доставлять по городу банковские карты, по заранее составленному маршруту, без поиска клиентов. • Осуществлять идентификацию клиентов по предоставленным
Условия:
• Индивидуальный график работы или подстроим график под вас • Оплата сдельная, от 300 до 600 рублей за 1 встречу. Доход от 4000 рублей за день. • Понятная
Мы предлагаем Зарплату от 95 000 рублей и возможность увеличить свой доход График 2/2, 4/3, 5/2 Оформление в штат по ТК РФ Карьерный рост Чем предстоит заниматься Доставлять клиентам банковские продукты Подписывать документы с клиентами Помогать в подборе продуктов банка, выгодных предложений и ...
Обязанности:
Поиск помещений под открытие новых магазинов торговой сети Бристоль. Развитие территории города и населенных пунктов. Анализ рынка, конкурентной среды.
Условия:
Пятидневная рабочая неделя Официальное оформление, согласно ТК РФ Полный соц. пакет Полностью белая заработная плата: оклад + премия за открытие нового
Мы предлагаем:
Стабильность и надежность: официальное трудоустройство с 1-го дня, оплачиваемый отпуск и больничные, прозрачную систему мотивации и доплат; Полностью белую заработную плату; Корпоративную мобильную связь; Дополнительный бонус по результатам выполнения KPI к заработной плате; Отлаженную систему